發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，企業(yè)從何做起?這是當前擺在眾多企業(yè)面前的重要且迫切的課題。

15日-20日，安溪縣委人才辦組織近50名青年企業(yè)家、女企業(yè)家、高層次人才代表等，前往四川大學商學院，開展“向‘新’求索 提‘質(zhì)’增效”安溪縣民營企業(yè)家領軍人才新質(zhì)生產(chǎn)力專題研修班暨2024年安溪縣高層次人才國情省情市情研修班，學員們以學習研修的方式吸收最新知識、先進經(jīng)驗，強信心、聚共識、增動能，探索新質(zhì)生產(chǎn)力加快發(fā)展、推動民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的安溪路徑。

推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)加速轉(zhuǎn)型升級

學員們研修學習中。中共安溪縣委組織部/供圖

學習《智能制造——中國制造業(yè)的未來》，汲取豐富的專業(yè)知識;走進一汽大眾，學習捷達品牌生產(chǎn)領域數(shù)智化轉(zhuǎn)型經(jīng)驗……連日來，學員們通過專題理論課和現(xiàn)場教學，精學細研汲取智慧，找準傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展方向。

茶業(yè)是安溪縣的一大民生支柱產(chǎn)業(yè)，隨著科技不斷進步，安溪鐵觀音也迎來新的發(fā)展機遇。“此次研修課程內(nèi)容豐富且深度，激發(fā)了我對茶產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展的深刻思考，尤其是一汽大眾先進的生產(chǎn)能力和優(yōu)秀品質(zhì)，讓我更加明確要加快智能化。”龍尖壹號總經(jīng)理李麗娟坦言，與企業(yè)實際相結(jié)合，計劃推動企業(yè)流程化管理，并探索茶全產(chǎn)業(yè)鏈智能化，對安溪鐵觀音進行深入研發(fā)，創(chuàng)新深加工產(chǎn)品，賦予茶產(chǎn)業(yè)更多可能。

研修班開學典禮。中共安溪縣委組織部供圖

本次研修班的學習內(nèi)容也讓縣女企聯(lián)會長、佳勝針織服裝有限公司總經(jīng)理高雪冬贊不絕口、收獲良多。“幾天的研修，讓我看到了佳勝針織30年的成長，也看到了未來的路。”安溪縣女企聯(lián)會長、佳勝針織服裝有限公司總經(jīng)理高雪冬直言，將專注老本行，通過引進先進的生產(chǎn)技術(shù)和設備，優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)流程，提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，同時團結(jié)紡織業(yè)，共同探討行業(yè)人才隊伍建設，為產(chǎn)業(yè)注入源源不斷注入創(chuàng)新活力。

主動擁抱變革、適應變革、塑造變革，一直是安溪傳統(tǒng)民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的旋律。此次研修內(nèi)容之一《深刻領會兩會精神，以新質(zhì)生產(chǎn)力促進高質(zhì)量發(fā)展》，也讓更多傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)企業(yè)家堅定轉(zhuǎn)型升級的心，他們積極與專家教授對話，主動向名企管理者取經(jīng)，力爭將所學所思應用到實踐，推動企業(yè)加速轉(zhuǎn)型升級。

培育壯大新興產(chǎn)業(yè)新動能

新興產(chǎn)業(yè)是高質(zhì)量發(fā)展的“新引擎”。近年來，安溪縣秉持創(chuàng)新、開放、合作的理念，深耕新興產(chǎn)業(yè)，推進創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展闖新路，不斷開辟新賽道、塑造新優(yōu)勢，培育和壯大新質(zhì)生產(chǎn)力。本次研修班，更是為新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)家點亮發(fā)展之光。

身處LED顯示產(chǎn)業(yè)前沿賽道的福建省海佳集團股份有限公司總經(jīng)理林劍鋒，在聽完《人工智能風云錄與OpenAI》的專題分享后，更能深刻體會到創(chuàng)新對于新興行業(yè)發(fā)展的強勁推動力。“在技術(shù)不斷升級迭代的基礎上，進一步加強與人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等數(shù)字化技術(shù)的深度融合，AI的加入可以使LED顯示屏的呈現(xiàn)更加智能化、個性化，能夠根據(jù)用戶的喜好和習慣進行自動調(diào)整和優(yōu)化，提升用戶體驗。”林劍鋒說。

同樣作為一家新興企業(yè)，一直以來，安溪縣茂雄生物科技有限公司也在積極探索如何利用先進技術(shù)提升工作效率，拓寬市場，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。“此次培訓，我不僅更準確地把握行業(yè)發(fā)展的大趨勢，系統(tǒng)學習了前沿科技和創(chuàng)新理念，也與其他行業(yè)負責人進行了深度交流，探索產(chǎn)業(yè)間的融合發(fā)展，這將加強資源的整合和優(yōu)化配置，提高創(chuàng)新能力，推動企業(yè)間的協(xié)同發(fā)展。”該公司總經(jīng)理楊茂森告訴記者。

西部最大規(guī)模的基金產(chǎn)業(yè)園區(qū)—天府國際基金小鎮(zhèn)是學員們期待的現(xiàn)場教學點之一，也是本次研修最后一站。投資服務中心、路演中心、投資人俱樂部……該小鎮(zhèn)以“金融服務實體經(jīng)濟”的創(chuàng)新模式及完善的軟硬件等令學員們贊嘆不已。福建業(yè)晉集團有限公司董事長楊江勇表示，借鑒基金小鎮(zhèn)先進模式，依托去年安溪啟動的“1+N”基金和“溪金會”安溪創(chuàng)投朋友圈，可以專注于創(chuàng)投資本集聚、優(yōu)質(zhì)項目加速落地、科技成果轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)產(chǎn)融結(jié)合。

保障供給與需求精準匹配

學員們學有所思、學有所悟、學有所得，得益于安溪縣委人才辦、縣婦聯(lián)、團縣委等相關(guān)部門的精心籌備。“為了保障研修班順利進行和達到預期效果，自5月份起，相關(guān)部門單位共同籌備各項工作。”安溪縣委組織部副部長姚其諒介紹。

確定課程內(nèi)容與企業(yè)需求的匹配度至關(guān)重要，它直接關(guān)系到研修班的質(zhì)量和效果。在了解企業(yè)需求上，安溪縣委人才辦積極關(guān)注國內(nèi)外形勢，分析民營企業(yè)家需要掌握的新知識、新技能，同時依托縣女企聯(lián)和縣青商會，通過問卷調(diào)查、一對一訪談、座談會等方式，深入了解民營企業(yè)在當前市場環(huán)境下的主要挑戰(zhàn)及需求。

“根據(jù)調(diào)研結(jié)果，明確研修班的主要目標，如提升企業(yè)家管理能力、創(chuàng)新能力等，并根據(jù)企業(yè)意愿確定學員名單，確保學員的多樣性和代表性，且覆蓋茶、藤鐵、紡織、建筑等不同行業(yè)，同時多次與四川大學商學院專家教授協(xié)商課程內(nèi)容、確認師資及授課方式。”姚其諒說，其中本次研修中的《企業(yè)流程化管理》主題理論課廣受學員好評，它契合各行各業(yè)，且理論講解深入淺出，易于學員學習消化吸收。

此外，在后勤保障方面，安溪縣委人才辦積極與四川大學商學院積極對接，做好路線規(guī)劃，確保交通的安全性和便捷性，減少學員出行負擔;與酒店協(xié)商確保住宿條件的舒適性、安全性及餐飲的衛(wèi)生和口味多樣化，為研修班學員提供高質(zhì)量的學習體驗。

民營經(jīng)濟興，則經(jīng)濟全盤活。安溪縣委常委、組織部部長邱志民表示，將著力加強企業(yè)家隊伍建設，收集本次研修班反饋，總結(jié)經(jīng)驗，舉辦更多類似的研修班和活動，同時將加強與高校、研究機構(gòu)的合作，幫助企業(yè)家們更好地把握經(jīng)濟發(fā)展趨勢，提升企業(yè)的核心競爭力和創(chuàng)新能力，加快發(fā)展縣域新質(zhì)生產(chǎn)力，打造高質(zhì)量發(fā)展新優(yōu)勢。